Dan heb je bewijs van de afspraken met je werkgever.

Maar check eerst of deze mag worden opgelegd.

Zo kan je laten checken of je het juiste loon voor jouw functie ontvangt.

Omdat chemische middelen slecht voor je baby kunnen zijn.

Dus check of je de extra reiskosten zelf kan dragen.

Als je ziek bent moet je je telefonisch ziek melden bij de juiste persoon.

Er zitten verschillen tussen het uitzendbureau of het glastuinbouwbedrijf zelf.

Dan weet je welke afspraken voor jou gelden.

Je werkgever moet jou minimaal een maand vooraf informeren.

Zo’n verklaring mag niet volgends de wet en cao. 

Uitzendkrachten doen de melding bij de inlener, andere werknemers melden bij hun werkgever. Vraag om uitleg over de situatie.

Inclusief de begintijd, eindtijd en pauzes. Zo kan je altijd checken of je loon klopt.

Inclusief begin- en eindtijd zodat je kan checken of je toeslagen kloppen.

Deze moet je altijd laten zien als je zorg nodig hebt.

Zo voorkom je onenigheid achteraf.

In je arbeidsovereenkomst mogen alleen dezelfde of betere afspraken staan dan die in de cao.